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集團公司黨委召開2023年度權屬公司黨組織書記抓基層黨建述職評議會議 王佳喜主持會議并講話

2024-02-21 0


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2月21日中午,集團公司黨委2023年度權屬公司黨組織書記抓基層黨建述職評議會議在佳木斯龍煤經濟技術園區召開。

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集團公司黨委書記王佳喜主持會議,并對權屬各公司黨組織書記2023年度抓基層黨建工作述職情況逐一進行點評。

王佳喜指出,一年一度的權屬公司黨組織書記抓基層黨建述職評議,既是對基層黨建工作的全面盤點檢視,也是一場走向前臺的“期末考試”,更是對權屬公司黨組織書記聚焦主責主業、擔當作為的督促和提醒。希望權屬公司黨組織書記要以此為契機,直面黨建工作存在的薄弱環節和短板弱項,以踏石留印、抓鐵有痕的決心和勇氣全面從嚴治黨、從嚴治企,抓好黨建、帶好隊伍、干出業績,推動基層黨建工作質量不斷邁上新臺階。

王佳喜強調,要抓住履職盡責這個“第一要務”。強化黨對企業的領導,是國有企業黨組織書記時刻要銘記在心、時刻思考的重大任務,也是首要職責。要將“把方向、管大局、保落實”重要作用真正牢記在心、時刻付諸于行,自覺同黨中央保持高度一致,不折不扣執行省委省政府、集團公司黨委和集團公司的安排部署,堅決做到“兩個維護”把牢政治方向,落實“兩個一以貫之”要求,推進深化改革向縱深發展,聚焦高質量發展把好前進方向;要主動站在黨和國家、省委省政府的大局及集團公司發展全局中謀劃工作,協調各方,把握好發展方向和重點,管好“重大決策、重點工作、重大責任、重大風險”,有效解決企業發展過程中的難點問題,把黨的領導貫穿于企業發展的全過程;要把中央精神、上級部署和集團公司要求不折不扣落到實處,抓住“關鍵少數”、抓重點突破、抓隊伍建設、抓黨內監督,高質量完成企業改革發展目標任務。權屬公司黨組織書記要牢牢把準定位,知責明責履責盡責,牢固樹立“當不好黨委書記,就是不稱職的行政領導”理念,以“把方向、管大局、保落實”的突出成效走好“趕考路”、交出“高分答卷”。

王佳喜強調,要抓牢政治淬煉這個“頭等大事”。一要在鑄牢理想信念上做表率,嚴格落實“第一議題”制度,一體貫徹落實習近平總書記三次視察黑龍江重要講話精神,鞏固主題教育長效機制,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二要在錘煉忠誠品格上做表率,不斷增強聽黨話、跟黨走的思想自覺、政治自覺和行動自覺,樹立大局觀念和上下“一盤棋”思想,把本單位工作放到集團公司中心工作中去謀劃、去推進,多做打基礎、利長遠的工作,推動集團公司發展布局落實落地。三要在樹立規矩意識上做表率,主要領導要帶頭把政治紀律和政治規矩挺在前面,堅持民主集中制原則,堅持嚴字當頭、實處著手,使守紀律、講規矩成為習慣、成為自覺、成為本分。

王佳喜強調,要抓實組織建設這個“基礎工程”。基層黨組織建設是一項系統工程,需要科學謀劃、上下聯動、一體推進,更需要落實“四同步、四對接”要求,久久為功、持續用力。一要持續嚴密組織體系建設,確保所有法人公司都在黨的領導和監督下行權議事,把黨的意圖貫穿在企業管理的全過程。要重點關注集團公司參股企業黨組織建設,確保黨組織健全、活動正常、發揮作用。二要持續推動黨支部標準化建設提檔升級,各級黨組織要通過開展全覆蓋的標準化黨支部“大體檢”,開展后進基層黨組織整頓工作,推動標準化黨支部建設提檔升級。三要持續增強基層黨組織的政治功能和戰斗力,嚴格落實“三會一課”、主題黨日等制度,推動一企一特色黨建品牌創建,持續開展創先爭優、黨員先鋒崗、黨員責任區等活動,全面實施黨建工作“清單式管理”,從嚴落實政工部門負責人、基層黨支部書記考核排名制度,全面鞏固提升基層黨組織領導力、黨支部戰斗力、干部執行力。

王佳喜強調,要抓好強化引領、深度融入這個“動力引擎”。要毫不動搖堅持黨的領導,規范完善黨建入章、雙向進入、前置研究討論等制度機制,加強基層治理體系和治理能力現代化建設,推動黨的領導融入企業改革發展全過程。按照《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》規定,具有人財物重大事項決策權的獨立法人企業的黨支部也要對企業重大事項進行集體研究把關。要以迎慶新中國成立七十五周年、建企二十周年為主線,抓好意識形態和輿論引領工作,注重網絡新媒體陣地和隊伍建設,嚴格落實信息發布審核把關機制,全面強化工作群等平臺管理,創新形式抓內宣,多方合作強外宣,合智合力講好龍煤故事、傳播龍煤聲音、展示龍煤形象。要聚焦“強人才、強黨建”工作目標,樹立正確用人導向,落實省委專業化、年輕化的干部任用要求,做深做實干部政治素質考察,加大干部輪崗交流力度,建立年輕干部選拔、培育、管理、使用全鏈條機制,逐步實現干部老、中、青梯次配備和有序接替。要抓實抓細黨建考核和結果運用,把改革經營發展責任內嵌到管黨治黨要求中,全力推動黨建工作質量再上新臺階。

王佳喜強調,要嚴抓全面從嚴治黨、工作作風這個“根本保障”。各級黨組織書記要落實落細第一責任人責任,帶動“四責協同”提質提效,突出“一把手”和領導班子監督,強化整改落實,開展提示談話,推進監督具體化、精準化、常態化。要認真學習貫徹黨中央關于全面從嚴治黨的新部署新要求,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,持續推動全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發展。要以錘煉“扎扎實實、踏踏實實、求真務實”的優良作風建立推行“四下基層”制度,深入貫徹落實新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》,扎實開展黨風黨紀教育,糾“四風”樹新風;要高度重視信訪工作,帶頭研學“千萬工程”,踐行“浦江經驗”,壓實穩定責任,暢通訴求渠道,規范信訪行為,嚴謹依規、妥善解決問題,推動信訪法治化建設,確保礦區和諧穩定。

王佳喜最后強調,要堅持問題導向,進一步強化“答卷”意識、保持“趕考”狀態,以能力大提升、作風大轉變帶動工作大落實,以高質量黨建成效,迎慶新中國成立七十五周年、建企二十周年,向集團公司黨委、集團公司交上滿意答卷。

集團公司黨委常委梁德、萬松濤、梁剛出席會議。

權屬各公司黨組織書記通過現場和書面方式進行了述職。

會上,與會人員通過填寫測評票的方式對述職的權屬各公司黨組織書記進行了民主評議。

集團公司相關部門總監、高級經理和權屬各公司相關領導、部分“兩代表一委員”、基層黨員干部代表參加了會議。