近日，一則振奮人心的消息從黑龍江省企業聯合會傳來，在其公布的2024年度企業文化成果評選結果中，雞西礦業公司黨委選送的《以“五知”文化引領企業高質量發展》項目在眾多參選項目中脫穎而出，斬獲一等獎桂冠。我們雞西礦業公司是全省煤炭行業、省國資系統所屬企業中唯一獲此殊榮的單位。
黑龍江省企業聯合會為了推動企業高質量發展，積極踐行社會主義核心價值觀特舉辦了此次活動。公司黨委組織相關人員精心準備申報材料，力爭全面深入地展示“五知”文化所取得的豐碩成果。在經過嚴格且專業的評審流程后，“五知”文化憑借其獨特的創新性、嚴謹的系統性以及顯著的實效性，獲得了評委們的高度認可，從而成功摘下一等獎的桂冠。
回顧“五知”文化的發展歷程，可謂是一步一個腳印，扎實且富有成效。2020年9月5日，公司黨委書記、董事長劉賢君在專題黨課上首次提出了“五知”的概念。這一概念以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，涵蓋了“知責有為、知己補短、知恩圖報、知止慎行、知行合一”五個方面的內容，為公司企業文化的發展筑牢了堅實的基礎。公司黨委通過“五學五講五延伸”的方式，使其逐漸在廣大員工心中生根發芽。
2021年5月16日，杏花礦專題推進會的召開為“五知”注入了新的內涵。會上明確了創建目標與原則，進一步推動“五知”理念向更深層次發展。而到了2022年5月16日，平崗礦專題推進會上通過微電影、現場直播、文化歌曲以及文化手冊等多種形式進一步提升了其影響力，初步形成了五大板塊、二十四條理念的“文化”體系，使之成為凝聚企業力量、推動企業發展的重要精神支撐，成功推動“五知”從理念升華為文化。
近兩年來，公司黨委不斷升華與豐富“五知”文化的內容，傳承發揚了雞礦七十六年來各時期的精神，并積極學習和借鑒國內先進企業的企業文化，進一步充實和完善形成了具有雞礦特質的“五知企業文化”體系。
全體員工以“五知”文化為引領，推動公司在實現高質量發展的征程上穩步向前。在安全生產上，企業安全基礎愈加穩固，災害治理成效顯著，礦井安全生產標準化穩步升級，礦井安全度日益提高；經營效益創下新高，率先成為龍煤集團首個營收百億級企業；新井建設老井技改穩步推進，為公司的長遠發展筑牢了堅實基礎；“四化”建設成果顯著，有四個礦被評定為智能化礦井，彰顯了公司的科技實力與創新精神；多元發展步伐穩健，非煤產業收入不斷增加，拓寬了公司的發展路徑。綠色礦山建設蹄疾步穩體現了公司的社會責任擔當；企業高質量發展成果福惠于民，員工群眾工作生活條件明顯改善，讓員工獲得感、幸福感、安全感更加充實、更可持續、更有保障。