2023年，榮華一礦黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，以加強黨的政治建設為統領，以壓實全面從嚴治黨“兩個責任”為抓手，以黨建“四個融入”為切入點，緊緊圍繞礦井中心工作，堅持在創新中夯實基礎、在實干中淬煉黨性、在擔當中奮發作為，實現黨建與發展兩手抓、兩手硬。
強化理論學習
榮華一礦黨委充分發揮示范引領作用，扎實開展政治理論學習，引導基層黨員在思想上不斷進步。2023年，榮華一礦深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，堅持黨管干部、黨管人才原則，把作風好、素質高、敢擔當的干部提拔到重要崗位，形成“能者上、庸者下、劣者汰”的選人用人機制。
這個礦黨委理論學習中心組集中學習14次，黨委書記為全礦黨員干部上專題黨課2次，基層黨員集中學習130余次，全礦副總以上領導共計上講臺500余次，科級以上干部外出培訓36人次，開展科級干部進班前講大課1200余次；有效發揮“把方向、管大局、保落實”領導作用，用實際工作成效實現黨建和業務工作雙融合雙促進雙提升。
加大融合力度
榮華一礦黨委牢固樹立“黨建抓實就是執行力，黨建抓強就是競爭力，黨建抓細就是凝聚力”的理念，統籌謀劃，高位推進。以黨建“四個融入”為出發點，積極探索融入中心工作的具體措施，規范支委會議事規則，落實落靠安全生產、經營工作12項前置程序，為抓好基層黨建融合提供制度保障。
這個礦在堅持安全風險管控“四步法”工作經驗的同時，創新性地提出了將班前會作為安全生產管理第一環節，區（科）、段在安排工作執行“五項流程”時，必須突出針對性安全措施講解和安全知識學習兩個環節，并堅持定期由政工部、培訓科、安監科、工會、團委負責，對安全生產基礎管理工作進行檢查，通過查看影像資料和班前會記錄、支部涉及安全管理的相關工作，形成一個整體檢查匯總材料，每月5日在安全生產會議上進行通報，有效提升了支部書記牽頭抓安全、管安全、融入安全管理的能力，筑牢安全生產第一道防線。同時，由支部書記牽頭通過加強收工會管理，全過程參與班組分配管理和監督，抓好小班以量計資、工資分配、材料使用和電力考核等環節，既提高了分配的公正性、透明度，也促進全員參與經營管理，真正使黨建工作融入經營管理，做到了日常化、精細化、實效化。
夯實黨建基礎
榮華一礦黨委始終把“有利于發展穩定和造福員工”作為決策工作的出發點和落腳點，落實落靠黨委會決策程序，召開黨委會議13次，研究決策“三重一大”事項、黨建工作、黨風廉政建設工作32項，確保各項決策符合發展需要并與公司黨委各項規定相統一。按照公司黨委形勢任務教育要求，礦副總以上領導深入班前為員工講發展形勢60余次，引導干部員工堅定礦井發展的決心和信心。宣傳部門每月編發一期形勢任務教育、安全思想教育宣講提綱，不定期利用《1151政工簡報》對全礦員工進行發展前景和思想教育宣講，為提高員工的生產積極性起到了積極作用。
這個礦黨委秉承“融入中心抓黨建、抓好黨建促發展”的理念，以標準化、規范化建設為抓手，切實扛起第一責任，認真履行“一崗雙責”，其中，1333綜采隊黨支部通過黨建與安全生產的深度融合，淬煉了先鋒團隊，凝聚起了技術攻堅、高效生產的“硬核”力量。
榮華一礦黨委將繼續以黨建“四個融入”為主線，堅持不懈地抓好黨的思想、組織、作風和制度建設，為實現高質量發展提供堅強的政治和組織保證。