在廣袤的雞礦資源版圖上，平崗煤礦如同一顆璀璨的明珠，鑲嵌在大地深處，不僅承載著能源供應的重任，更在黨建引領下，探索出了一條以高質量黨建推動礦井高質量發展的新路徑。近年來，平崗礦黨委在公司黨委的統一部署下，積極探索實踐黨建“四個融入”十六法，扎實開展黨建融合創建活動，聚焦“四個轉變”，聚力“四同共識”，切實將黨建優勢轉化為發展動力，固化為發展成果，用高水平黨建推進礦井高質量發展。
走進平崗礦，黨建元素無處不在，從工業廣場的牌板、井口的安全宣誓，再到井下的黨員先鋒崗，黨建文化已經深深融入礦井的每一個角落。該礦創新實施的黨建“四個融入”十六法，將黨建工作融入安全生產、經營管理、企業文化和隊伍建設之中，形成了具有平崗礦特色的黨建品牌。
平崗礦綜掘區黨支部書記沈洪偉介紹道：“我們不斷探索黨建工作新路徑，將黨建優勢轉化為發展動力。在安全生產上，黨員干部帶頭落實責任，全體員工積極參與，共同筑牢了安全生產的基石。”
同心定向，融入安全生產夯基礎。平崗礦黨委始終堅持黨對安全工作的全面領導，多次召開黨委會議和安全辦公會議，研究重大決策議題。黨員干部帶頭落實全員崗位責任制，推進黨建工作向基層延伸。在關鍵環節和特殊時期，礦班子成員分班、設雙崗，確保安全生產。選樹優秀黨員責任區和先鋒崗，組織黨員上崗排查隱患。
同步發力，融入經營管理樹標桿。平崗礦黨委強化經營意識，打造經營 “智慧” 綜合管理平臺。成功承辦公司 “人力資源系統平崗現場會” 和 “科技賦能、精益管理” 現場會。各黨支部書記參與工資分配監督，應用 “電子作業單”，讓員工心更亮、氣更順、勁更足。去年，平崗礦榮獲 “全省企務公開民主管理先進單位” 稱號。各基層黨支部成立井下黨員物資回收隊，積極探索推行“雙倉單帶”、矸石不升井新工藝，實現煤、巖分裝。選煤廠智能選矸系統投入運行，修造廠引進全譜直讀光譜儀，改進研發新型配件6700余件，通過全員抓經營、抓降成，連續三年完成公司降成增效二檔目標。
同頻規劃，融入改革創新增動能。平崗礦黨委大力推進 “三項制度改革”，整合人力資源，降低成本。發揮黨員在創新工作室的作用，黨員黃金堂創新工作室團隊榮獲國家專利8項、省級獎項3個、龍煤集團獎項11個、公司獎項5個。瓦斯科黨員創新工作室培養新型鉆機操作人員，千米定向鉆機月進 2000 米，遠程操縱鉆機月進 6500 米，應用鉆代巷新技術年減少巷道成本投入380余萬元，形成具有平崗特色的瓦斯治理體系。黨員高志英創新工作室榮獲 “市級創新工作室” 榮譽稱號。
同題共答，融入轉型發展求實效。平崗礦黨委積極更新觀念，推動礦井向 “智” 轉型、向 “綠” 發展。推進 “四化建設”，開啟 “智慧礦山” 生產模式。建成首個智能化綜采工作面，安全生產經營效果穩步提升，全礦呈現出穩中向好的發展局面。
平崗礦黨委副書記、工會主席邵寶國說道：“下一步，平崗礦黨委將繼續按照公司黨委的統一部署，全力提升黨建工作，切實將黨建工作融入到了經營管理的各個環節，使員工們的幸福感和獲得感不斷提升，用高水平黨建推進礦井高質量發展，為公司黨建工作高質量發展貢獻平崗力量。
在公司黨委的堅強領導下，平崗礦的黨建工作不斷邁上新臺階，成為推動礦井高質量發展的強大引擎。通過黨建“四個融入”十六法的深入實踐，“四個轉變”的持續推進，“四同共識”的廣泛凝聚，礦井在安全生產、經營管理、技術創新、社會責任等方面均取得了顯著成效，實現了經濟效益與社會效益的雙豐收。
展望未來，平崗礦將繼續堅持黨的領導不動搖，以高質量黨建為引領，不斷探索礦井發展的新路徑、新模式，努力將礦井建設成為安全、高效、綠色、和諧的現代化礦井，為國家的能源安全和地方經濟社會發展作出新的更大貢獻。